A entrevista é, com certeza, uma das partes mais cruciais de um processo de Recrutamento e Seleção. Após uma trabalhosa triagem, finalmente serão validadas as habilidades dos candidatos. Mas como devemos conduzir uma entrevista? Talvez uma entrevista por competências seja uma das melhores formas. Numa realidade de mercado na qual os aspectos comportamentais importam cada […]